Jonas Skovbjerg Hansen – "Breathing breaks og blind rekruttering"

Man vælger ikke bare. Valget træffes af den anden. Hvad byder man på som virksomhed? For at vække en interesse og positiv identifikation hos de kandidater og medarbejdere, man har brug for? Det er ikke nogen exceløvelse. Men en bevægelse ned i ens rødder og ideer om hvem man er og ønsker at være. Som menneske og som en af landets største virksomheder.