#8 Feedback - du får ikke en model, men en masse forudsætninger
HR podcasten · Mogens Fog og Rasmus Fischer
10. februar 2021 1t 9m
0:00 1t 9m
Beskrivelse
Værterne Rasmus Fischer Smidt (Novo Nordisk) og Mogens Fog (GML-HR) taler feedback. ...men vi taler hverken 2- eller 3-trinsmodeller eller om ”og” er bedre end ”men”. Vi taler forudsætninger for at feedback virker – også i en feedback-kultur. Vi kommer ind på: Hvad får feedback til at virke efter hensigten En skarp at starte på: "Kan man få for meget feedback?" En lille feedback quiz - gæt selv med... En masse studier om feedback, som vi vurderer enten kontroversielle eller intuitive Til sidst en lille HR-toolbox, som de kan give til lederne God fornøjelse
Andre episoder fra HR podcasten
#25 Teams som organisationsform – ”A team can generate magic, but don’t count on it” J.R. Hackman
8. jul. 2025
#24 Brutal prioritering – “Dare to say no to allow time for the big yeses”
16. aug. 2024
#23 Fysisk sundhed – må virksomheden blande sig i, hvor sundt vi lever vores liv…?
21. jan. 2024
#22 Ledergruppen – er det bare et koordinerende udvalg eller er det en afgørende konstruktion i virksomheden?
14. jun. 2023
#21 Motivation - vi kommer selv med motivationen, virksomheden skal bare undgå at ødelægge den
17. apr. 2023