I Tivoli er læring en aktiv del af driften. Med Katja Lohmann

Lang størstedelen af læringen i virksomheder foregår i, eller sideløbende med, driften. Det stiller krav til de læringsmetoder og -værktøjer, som virksomheder benytter sig af. I Tivoli er det afgørende for den kommercielle succes, at de hele tiden jagter den bedst mulige kundeoplevelser. Derfor er træning af medarbejderne afgørende også selvom den foregår i driften. Katja Lohmann fortæller, hvordan Tivoli eksekverer på træning og læring af deres medarbejdere. Spotlight på læring er produceret i samarbejde med Blendit Learning. Husk at du kan abonnere på At Turde FM i din podcast app og du kan finde mere inspiration på: 👉 Youtube - https://atturde.dk/highlights 👉 Hjemmeside - https://atturde.dk Spørgsmål, kommentarer og henvendelser kan sendes til: [email protected]